Tutkimuksessa vastaajina olivat kuntien sosiaalitoimen, terveyskeskusten, Kansaneläkelaitoksen paikallistoimistojen, työvoimatoimistojen sekä sosiaali- ja terveysjärjestöjen johtavassa asemassa olevat työntekijät tai johtoryhmät. Vastaajilta pyydettiin arviota erilaisissa elämäntilanteissa olevien väestöryhmien hyvinvoinnin tilanteesta ja mahdollisuutta tukea niiden hyvinvoinnin toteutumista. Heitä pyydettiin arvioimaan mahdollisuudet turvata kuntalaisten tarvitsemat erilaiset palvelut kuntien nykyisillä voimavaroilla. Edelleen pyydettiin arviota oman sektorin eri palvelujen muutoksesta ja toimivuudesta, toisten sektoreiden tarjoamista palveluista ja yksityisistä yritysmuotoisista sosiaali- ja terveyspalveluista eri väestöryhmien kannalta. Vastaajilta pyydettiin mielipidettä toimeentuloturvajärjestelmän toimivuudesta ja tulojen epätasaisen jakautumisen vaikutuksesta. Sosiaalitoimelta kysyttiin kunnan taloudellisesta tilanteesta ja arviota sen muutoksesta vuonna 2001. Vastaajia pyydettiin myös arvioimaan oman sektorin henkilöstömäärän muutosta, henkilöstön riittävyyttä, työntekijöiden tunnelmia ja kunnan kykyä huolehtia heidän ammatillisesta osaamisestaan ja sen kehittämisestä. Vastaajilta tiedusteltiin myös mielipidettä kuntien sosiaalis-taloudellisesta tilanteesta. Osalta vastaajista pyydettiin arviota eri lapsiryhmien hyvinvoinnin ja sen tukemiseen kohdistuvien toimenpiteiden riittävyydestä. Edelleen heiltä kysyttiin mielipidettä lastensuojeluun liittyvien asioiden muutoksista, arviota lasten tarvitsemien eri palveluiden turvaamismahdollisuuksista ja mahdollisten lapsiasiamiespalvelujen merkityksestä lapsen oikeudellisen aseman kannalta. Sosiaalitointa sekä sosiaali- ja terveysjärjestöjä pyydettiin arvioimaan eri tahojen nykyistä ja tulevaa merkitystä hyvinvoinnin toteuttamisessa. Niitä pyydettiin mainitsemaan myös kaksi uudelleen organisoitua palveluaan ja arvioimaan tähän vaikuttaneita eri tekijöitä, luettelemaan näistä palveluista vastanneet tahot sekä ennen niiden uudelleen organisointia että sen jälkeen ja lopuksi arvioimaan niiden toimivuutta ja vaikutuksia eri tahojen keskinäisiin työkäytäntöihin. Sosiaalitoimelta kysyttiin myös eri työmuotojen kohdalla yhteistyöstä muiden toimijoiden kanssa. Lisäksi sosiaali- ja terveysjärjestöiltä kysyttiin sekä yleensä kolmannen sektorin että myös oman järjestön merkitystä erilaisten, hyvinvointiin ja sen takaamiseen liittyvien asioiden osalta. Niiltä kysyttiin myös järjestön toimintayksiköistä, toiminnan painopistealueista, maantieteellisestä toiminta-alueesta, eri toimintamuodoista ja erilaisista työntekijöiden työllistämismuodoista järjestön toiminnan kannalta. Lisäksi aineisto sisältää maakunta-,lääni- ja suuraluemuuttujat.
Respondents in this study were managers or management groups of municipal social services, health centres, employment offices, social and health organisations or local offices of the Social Insurance Institution. Respondents evaluated the welfare of various population groups and their possibilities to enhance it. Respondents were asked whether it was possible to provide the services citizens need with the present resources of the municipalities . They were asked about the changes in the services of their own sector and the effectiveness of these services. The services provided by other sectors and social and health services provided by private enterprises were also evaluated. Respondents were asked to state their opinion on the functionality of the subsistence security systems and on the effects of the unequal income distribution. Social services managers estimated the economic situation of the municipality and the changes in it during 2001. Respondents were asked to estimate the changes in staff numbers and the staff sufficiency, the mood among employees and whether the municipality was able to take care of its employees' occupational training and development. Respondents' views on the socio-economic situation of the municipalities were canvassed. Some respondents were asked to evaluate whether the steps taken to promote the welfare of various children groups were sufficient. Further questions asked their views on the changes in child welfare, on the possibilities to secure the services children need, and on the significance of child ombudsman services (child advocacy services) on the legal status of children. Social services and social and health organisation managers were asked to estimate the significance of various parties in providing welfare. Managers named two reorganised services, evaluated the elements leading to it, named who was responsible for these services before and after the reorganisation and evaluated its effectiveness and impacts on the reciprocal working practices. Social services managers answered questions about their co-operation with other concerned parties. Finally, social and health organisations evaluated the significance of the third sector and their own organisation in providing welfare. They were also asked about the organisation's units, areas of focus, geographical area of operations, activities and the usefulness of employment subsidies to the organisation. Background variables include, for example, province and regional variables.
KokonaisaineistoTotalUniverseCompleteEnumeration
Total universe/Complete enumerationTotalUniverseCompleteEnumeration
Itsetäytettävä lomake: paperinen lomakeSelfAdministeredQuestionnaire.Paper
Self-administered questionnaire: PaperSelfAdministeredQuestionnaire.Paper
